FAQ
Sumário
I. Introdução à Auditoria Interna
- O que é a Auditoria Interna da UFC?
- Quais são os objetivos e competências da Auditoria Interna?
- Quais são as principais atividades realizadas pela Auditoria Interna?
II. Planejamento das Ações de Auditoria
- O que é o PAINT?
- Como são definidas as ações de auditoria do ano?
III. Fases da Auditoria
- Quais são as fases de uma auditoria?
- O que acontece na fase de planejamento?
- O que é feito na fase de execução?
- Como é estruturado o relatório de auditoria?
IV. Achados, Relatórios e Plano de Ações
- O que são achados de auditoria?
- O que são recomendações?
- O que é o relatório preliminar?
- O que a unidade auditada deve fazer após o relatório preliminar?
- O que é o relatório final?
- O que fazer após o recebimento do relatório final?
V. Monitoramento e Acompanhamento
- O que é o monitoramento das recomendações?
- Quais são os status de atendimento no SADIN?
VI. Assessoramento e Apoio aos Setores
- O que é uma ação de assessoramento?
- Como posso solicitar orientação da Auditoria Interna?
I. Introdução à Auditoria Interna
1. O que é a Auditoria Interna da UFC?
A Auditoria Interna da Universidade Federal do Ceará (UFC) é um órgão de assessoramento vinculado diretamente ao Reitor, com a missão de agregar valor à gestão universitária. Atua de forma independente e objetiva, avaliando a conformidade e a eficiência dos processos administrativos, financeiros e operacionais da instituição. Sua atuação busca promover a boa governança, a racionalização dos controles internos e a transparência na aplicação dos recursos públicos.
2. Quais são os objetivos e competências da Auditoria Interna?
A Auditoria Interna tem como objetivo fortalecer a gestão da UFC por meio da avaliação dos controles internos, da gestão de riscos e do desempenho institucional. Suas competências incluem assessorar os gestores quanto à legalidade e economicidade dos atos administrativos; monitorar o cumprimento de recomendações dos órgãos de controle; prestar apoio ao controle externo, como o Tribunal de Contas da União (TCU); examinar a prestação de contas; e oferecer serviços de consultoria e avaliação para melhoria dos processos e da governança universitária.
3. Quais são as principais atividades realizadas pela Auditoria Interna?
Entre as principais atividades da Auditoria Interna estão: a execução de auditorias previstas no Plano Anual de Atividades (PAINT); o acompanhamento da execução orçamentária, financeira e patrimonial da UFC; a emissão de pareceres técnicos; o monitoramento de recomendações internas e externas; o assessoramento na elaboração dos relatórios de gestão; a identificação de riscos e irregularidades; e o apoio técnico aos órgãos de controle externo. Essas ações visam garantir maior eficiência, integridade e responsabilidade na gestão pública universitária.
II. Planejamento das Ações de Auditoria
4. O que é o PAINT?
O Plano Anual de Auditoria Interna (PAINT) é o documento que define as auditorias a serem realizadas durante o ano, com base em critérios como risco, relevância e diretrizes estratégicas.
5. Como são definidas as ações de auditoria do ano?
As ações são definidas a partir de uma matriz de riscos e avaliações internas da CGAUD, demandas da Administração Superior e determinações de órgãos de controle.
III. Fases da Auditoria
6. Quais são as fases de uma auditoria?
As fases principais são: Planejamento, Execução, Relatório (preliminar e final) e Monitoramento das recomendações.
7. O que acontece na fase de planejamento?
Define-se o escopo da auditoria, os objetivos, a equipe, os métodos de trabalho e o cronograma, além da análise preliminar de riscos e controles.
8. O que é feito na fase de execução?
São realizadas entrevistas, análises documentais, testes de procedimentos, visitas in loco (quando necessário) e coleta de evidências que fundamentarão os achados da auditoria.
9. Como é estruturado o relatório de auditoria?
O relatório de auditoria contém: introdução, escopo, metodologia, achados (com evidências), recomendações, análise de riscos e, eventualmente, a manifestação da unidade auditada.
IV. Achados, Relatórios e Plano de Ações
10. O que são achados de auditoria?
São constatações baseadas em evidências que apontam falhas, riscos, não conformidades ou oportunidades de melhoria nos processos auditados.
11. O que são recomendações?
São propostas apresentadas pela auditoria para corrigir ou prevenir falhas, mitigar riscos e melhorar os controles internos e a governança institucional.
12. O que é o relatório preliminar?
É o documento encaminhado à unidade auditada antes da conclusão da auditoria. Ele apresenta os achados e dá oportunidade para manifestação e envio de documentos ou esclarecimentos.
13.O que a unidade auditada deve fazer após o relatório preliminar?
A unidade auditada deve analisar os achados apresentados e, se desejar, manifestar-se formalmente, apresentando:
- Esclarecimentos ou justificativas sobre os achados;
- Documentos complementares que comprovem conformidade ou ações corretivas já adotadas;
- Correções realizadas após a fase de execução da auditoria.
Essa manifestação será avaliada pela CGAUD antes da emissão do relatório final. Caso a unidade concorde integralmente com os achados, pode apenas registrar ciência, sem necessidade de apresentar documentos adicionais.
14. O que é o relatório final?
É o documento oficial e conclusivo da auditoria, emitido após a análise das manifestações ao relatório preliminar. Ele consolida os achados, recomendações e eventuais ajustes.
15. O que fazer após o recebimento do relatório final?
Após o recebimento do relatório final, a unidade auditada deve:
- Analisar minuciosamente as recomendações apresentadas;
- Elaborar e formalizar um plano de ações com as providências necessárias para corrigir as falhas apontadas;
- Enviar o plano de ações para a auditoria dentro do prazo estipulado, garantindo a conformidade com as recomendações e facilitando o acompanhamento.
V. Monitoramento e Acompanhamento
16. O que é o monitoramento das recomendações?
É a verificação do cumprimento das recomendações emitidas pela auditoria. A CGAUD acompanha se as ações prometidas foram implementadas e com qual grau de eficácia.
17. Quais são os status de atendimento das recomendações?
Os status são: Atendido, Parcialmente atendido, Sobrestado (adiado justificadamente) e Finalizado sem atendimento (com justificativa da unidade).
VI. Assessoramento e Apoio aos Setores
18. O que é uma ação de assessoramento?
É uma atividade de apoio, como pareceres, notas técnicas e orientações, solicitadas por setores da universidade para esclarecer dúvidas ou prevenir falhas.
19. Como posso solicitar orientação da Auditoria Interna?
Encaminhe solicitação formal via processo SEI à CGAUD. A equipe avaliará e poderá responder por meio de nota técnica, despacho ou reunião técnica.